مطالعه کیفی تجربه زیسته احساس گناه در مادران شاغل
DOI::
https://doi.org/10.61838/5465878کلمات کلیدی:
احساس گناه مادری, مادران شاغل, تجربه زیسته, تعارض کار–خانواده, مادری فشرده, پژوهش کیفیچکیده
هدف پژوهش حاضر، واکاوی تجربه زیسته احساس گناه در مادران شاغل شهر تهران و شناسایی سازوکارهای روانشناختی، خانوادگی و اجتماعی شکلدهنده این تجربه بود. این پژوهش با رویکرد کیفی و طرح پدیدارشناختی توصیفی انجام شد. مشارکتکنندگان شامل 20 مادر شاغل ساکن تهران بودند که به روش نمونهگیری هدفمند و با رعایت معیارهایی مانند داشتن حداقل یک فرزند زیر 12 سال، اشتغال رسمی یا قراردادی حداقل 30 ساعت در هفته، و تجربه همزمان مسئولیتهای مادری و شغلی انتخاب شدند. دادهها از طریق مصاحبههای نیمهساختاریافته فردی گردآوری شد. مصاحبهها تا رسیدن به اشباع نظری ادامه یافت؛ اشباع در مصاحبه هجدهم حاصل شد و دو مصاحبه دیگر برای اطمینان از کفایت مفهومی انجام گرفت. دادهها پس از پیادهسازی کامل، با استفاده از نرمافزار NVivo و بر اساس تحلیل مضمون بازتابی تحلیل شدند. تحلیل دادهها به استخراج چهار مقوله اصلی منجر شد: «گسست زمانی و احساس حضور ناکافی»، «درونیسازی الگوی مادر کامل»، «جبرانگری افراطی و فرسودگی نقش»، و «بازسازی معنای مادری و اشتغال». مادران شاغل، احساس گناه را نه صرفاً بهعنوان هیجانی فردی، بلکه بهعنوان تجربهای رابطهای و اخلاقی توصیف کردند که در تقاطع انتظارات شغلی، معیارهای فرهنگی مادری، کمبود حمایت خانوادگی و فشار قضاوت اجتماعی شکل میگیرد. نقلقولهای مشارکتکنندگان نشان داد که بسیاری از مادران، غیبت فیزیکی در کنار فرزند را با «کممادری»، و خستگی پس از کار را با «ناتوانی اخلاقی» تعبیر میکردند. احساس گناه در مادران شاغل تجربهای چندلایه است که از تعارض نقشها، معیارهای ایدهآلسازیشده مادری و کمبود حمایت ساختاری تغذیه میشود. کاهش این تجربه مستلزم مداخلات روانشناختی، بازنگری در هنجارهای جنسیتی، افزایش مشارکت پدران، و توسعه سیاستهای محیط کار دوستدار خانواده است.
دانلودها
مراجع
Aarntzen, L., Derks, B., van Steenbergen, E. F., Ryan, M., & van der Lippe, T. (2019). Work-family guilt as a straightjacket: An interview and diary study on consequences of mothers’ work-family guilt. Journal of Vocational Behavior, 115, 103336. https://doi.org/10.1016/j.jvb.2019.103336
Aarntzen, L., van Steenbergen, E. F., van der Lippe, T., & Derks, B. (2023). When work–family guilt becomes a women’s issue: Internalized gender stereotypes predict high guilt in working mothers but low guilt in working fathers. British Journal of Social Psychology, 62(1), 12–29. https://doi.org/10.1111/bjso.12575
Borelli, J. L., Nelson-Coffey, S. K., River, L. M., Birken, S. A., & Moss-Racusin, C. (2017). Bringing work home: Gender and parenting correlates of work-family guilt among parents of toddlers. Journal of Child and Family Studies, 26, 1734–1745. https://doi.org/10.1007/s10826-017-0693-9
Braun, V., & Clarke, V. (2006). Using thematic analysis in psychology. Qualitative Research in Psychology, 3(2), 77–101. https://doi.org/10.1191/1478088706qp063oa
Collins, C. (2021). Is maternal guilt a cross-national experience? Qualitative Sociology, 44(1), 1–29. https://doi.org/10.1007/s11133-020-09451-2
Constantinou, G., Varela, S., & Buckby, B. (2021). Reviewing the experiences of maternal guilt: The “Motherhood Myth” influence. Health Care for Women International, 42(4–6), 852–876. https://doi.org/10.1080/07399332.2020.1835917
Creswell, J. W., & Poth, C. N. (2018). Qualitative inquiry and research design: Choosing among five approaches (4th ed.). SAGE.
Greenhaus, J. H., & Beutell, N. J. (1985). Sources of conflict between work and family roles. Academy of Management Review, 10(1), 76–88. https://doi.org/10.5465/amr.1985.4277352
Guest, G., Bunce, A., & Johnson, L. (2006). How many interviews are enough? An experiment with data saturation and variability. Field Methods, 18(1), 59–82. https://doi.org/10.1177/1525822X05279903
Hays, S. (1996). The cultural contradictions of motherhood. Yale University Press.
Hennink, M. M., Kaiser, B. N., & Marconi, V. C. (2017). Code saturation versus meaning saturation: How many interviews are enough? Qualitative Health Research, 27(4), 591–608. https://doi.org/10.1177/1049732316665344
Hochschild, A. R., & Machung, A. (2012). The second shift: Working families and the revolution at home (Rev. ed.). Penguin Books. Original work published 1989.
Lincoln, Y. S., & Guba, E. G. (1985). Naturalistic inquiry. SAGE.
Liss, M., Schiffrin, H. H., & Rizzo, K. M. (2013). Maternal guilt and shame: The role of self-discrepancy and fear of negative evaluation. Journal of Child and Family Studies, 22(8), 1112–1119. https://doi.org/10.1007/s10826-012-9673-2
Rizzo, K. M., Schiffrin, H. H., & Liss, M. (2013). Insight into the parenthood paradox: Mental health outcomes of intensive mothering. Journal of Child and Family Studies, 22, 614–620. https://doi.org/10.1007/s10826-012-9615-z
Roskam, I., Brianda, M.-E., & Mikolajczak, M. (2018). A step forward in the conceptualization and measurement of parental burnout: The Parental Burnout Assessment. Frontiers in Psychology, 9, 758. https://doi.org/10.3389/fpsyg.2018.00758
Sutherland, J.-A. (2010). Mothering, guilt and shame. Sociology Compass, 4(5), 310–321. https://doi.org/10.1111/j.1751-9020.2010.00283.x
Valizadeh, S., Hosseinzadeh, M., Mohammadi, E., Hassankhani, H., Fooladi, M. M., & Cummins, A. (2018). Coping mechanism against high levels of daily stress by working breastfeeding mothers in Iran. International Journal of Nursing Sciences, 5(1), 39–44. https://doi.org/10.1016/j.ijnss.2017.12.005
Verniers, C., Bonnot, V., & Assilaméhou-Kunz, Y. (2022). Intensive mothering and the perpetuation of gender inequality: Evidence from a mixed methods research. Acta Psychologica, 227, 103614. https://doi.org/10.1016/j.actpsy.2022.103614
دانلودها
گاهشمار انتشار
- ارسال
- بازنگری
- پذیرش
